澳洲签证申请必备 电调个人背景要注意什么

澳大利亚签证背景调查的结果在一定程度上会影响到签证的成功率,那么究竟有哪些需要注意的问题呢?一起来看看吧!

1.何年何月进入公司工作?

2.工作主要职责?除了做这些工作外,有否做其他工作?

3.工作证明是谁写的?签名人会否了解工作证明上的内容?

4.所属的部门?

5.你们公司的业务范围。

6.公司有多少员工,有什么部门?

7.你个人的情况:比如您的学历、年龄、毕业学校等。

领事馆的电调

电话调查是抽查,不是每个人都调查的。但是如果出现一点小小的差错便是不诚实,而这是老外极其痛恨的,其他努力便付之东流水,以后也别想出去了。

1.电话调查主要是查:

1.到当地工商局调查该公司是否在你进公司之前注册。

2.当地114查询该公司总机,并不按你说的电话去调查。

3.到公司研发部或人事部调查是否有这么个人,如果你做了什么项目,询问该项目内容,是否与该公司主营业务相称,是否你参与,及所起作用是否如你所说。

4.你在该公司表现如何。

5.叫你接电话。

6.一般调查两到三次,看每次内容是否一致。

2.通常使馆进行电话调查有两段时间:

1.刚收到您的pva材料,发出f/n之前。

2.递交pva后1-2个月,或者是f/n比你早100号的人已经出结果,那就要小心。

除此以外,大使馆也会突击调查部分申请人的资料,这就是无规律可循了。但这只是特定的一个时期,并不是每个月都有突击调查。

对于无收入的学生来说,电调注意以下几点:

1. 银行存单调查;一是查资信证明的真实性;二是查存单的钱动未动。

2. 父母单位调查。一是查人,二是查职务和收入。

3. 父母是法人代表的,还要调查单位规模和缴税情况。

当然,电调的几率仅为20%,不是每个人都碰上,但不得不防!

1.签证申请递交后,使馆受签证官的委托对申请人的职业背景进行调查。

2.背景调查是周一至周五打电话来,周末有可能吗?

通常在单位正常上班时间调查,个别申请人有周末调查,但非常少见。

3.背调的时候会要求说英文吗?

大多数情况下,说中文。 如果你雅思分数比较高,很可能会直接英文对话(上门情况下),测试下你的实际交流能力。

4.一般背景调查的机率是多少?

多数申请人都会调查的。当然也与移民局某一时间的调查重点和申请人的背景条件有关。某一时段也有相当人数的申请人免除调查。

5.申请过程中辞职对背调有影响吗?

基本没有影响,情况是真实的就没什么问题。当然如果单位的岗位设置比较复杂,或职业情况比较复杂,也要考虑人离开后,单位原同事会不会如实反映情况。

6.调查有几种方式?

电话调查

上门实际调查

传真

7.使馆来电话,会和谁了解我的情况?

前台

单位的人事

推荐人

财务

本部门同事

拓展阅读:澳洲留学电签全面解析(多久出签?电调使用语言)


电话调查

电话调查是抽查,不是每个人都调查的。但是如果出现一点小小的差错便是不诚实,而这是老外极其痛恨的,其他努力便付之东流水,以后也别想出去了。

1.电话调查主要是查:

1.到当地工商局调查该公司是否在你进公司之前注册。

2.当地114查询该公司总机,并不按你说的电话去调查。

3.到公司研发部或人事部调查是否有这么个人,如果你做了什么项目,询问该项目内容,是否与该公司主营业务相称,是否你参与,及所起作用是否如你所说。

4.你在该公司表现如何。

5.叫你接电话。

6.一般调查两到三次,看每次内容是否一致。

2.通常使馆进行电话调查有两段时间:

1.刚收到您的pva材料,发出f/n之前。

2.递交pva后1-2个月,或者是f/n比你早100号的人已经出结果,那就要小心。

除此以外,大使馆也会突击调查部分申请人的资料,这就是无规律可循了。但这只是特定的一个时期,并不是每个月都有突击调查。

对于无收入的学生来说,电调注意以下几点:

1. 银行存单调查;一是查资信证明的真实性;二是查存单的钱动未动。

2. 父母单位调查。一是查人,二是查职务和收入。

3. 父母是法人代表的,还要调查单位规模和缴税情况。

当然,电调的几率仅为20%,不是每个人都碰上,但不得不防!

1.签证申请递交后,使馆受签证官的委托对申请人的职业背景进行调查。

2.背景调查是周一至周五打电话来,周末有可能吗?

通常在单位正常上班时间调查,个别申请人有周末调查,但非常少见。

3.背调的时候会要求说英文吗?

大多数情况下,说中文。 如果你雅思分数比较高,很可能会直接英文对话(上门情况下),测试下你的实际交流能力。

4.一般背景调查的机率是多少?

多数申请人都会调查的。当然也与移民局某一时间的调查重点和申请人的背景条件有关。某一时段也有相当人数的申请人免除调查。

5.申请过程中辞职对背调有影响吗?

基本没有影响,情况是真实的就没什么问题。当然如果单位的岗位设置比较复杂,或职业情况比较复杂,也要考虑人离开后,单位原同事会不会如实反映情况。

6.调查有几种方式?

电话调查

上门实际调查

传真

7.使馆来电话,会和谁了解我的情况?

前台

单位的人事

推荐人

财务

本部门同事

拓展阅读:澳洲留学电签全面解析(多久出签?电调使用语言)

澳洲留学
留学申请指南
留学条件
留学签证专题

THE END
分享
二维码
海报
澳洲签证申请必备 电调个人背景要注意什么
澳大利亚签证背景调查的结果在一定程度上会影响到签证的成功率,那么究竟有哪些需要注意的问题呢?一起来看看吧! 1.何年何月进入公司工作? 2.工作主要职责?除了……
<<上一篇
下一篇>>